9月28日晌午時分，于都縣新陂鄉覺村村黨總支書記湯國榮忙著調度村組道路通車工作?！耙郧伴_會多、填表多、打卡多，現在文山會海少了，督查考核也精簡了，我們基層干部有了更多時間抓落實、促發展、解民憂?！睖珖鴺s感慨地說。

基層的新氣象讓人欣喜，這得益于我省堅決貫徹黨中央決策部署，全面落實《整治形式主義為基層減負若干規定》，以釘釘子精神向形式主義頑疾發起攻堅，從制度機制上為基層減負、賦能、增效，讓基層干部甩掉包袱、輕裝上陣，凝聚起干事創業的強大力量。

省委始終堅持從深刻領悟“兩個確立”的決定性意義、堅決做到“兩個維護”的政治高度，把整治形式主義為基層減負工作擺到突出位置，加強組織領導和謀劃推進。今年以來，省委結合開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，將相關問題納入集中整治，由省委常委牽頭負責，全力推進真抓實改。在省委強力推動和示范帶動下，全省各地普遍建立健全專項工作機制和定期會商研判、整改整治、暗訪抽查等制度，形成了上下聯動、齊抓共管的強大合力。

我省堅持把基層“痛點”作為整治“靶點”，強化突出問題糾治，讓基層減負取得實實在在的效果。把牢精文簡會硬杠杠，今年上半年，省委層面全口徑發文同比減28.2%，省級層面直達基層的會議同比減少80%；破解督查檢查考核過多過頻問題，今年全省綜合考核一級指標數量同比再減少9個；嚴格清理規范借調干部，出臺系列辦法措施加強審批把關，防止反彈回潮；扎實開展規范涉企執法專項行動，集中整治亂收費、亂檢查等問題，截至7月底共摸排問題線索2912條，移送紀檢監察機關1038條、處理351人。

深化黨建引領基層治理改革，持續破解“小馬拉大車”突出問題，推動編制資源、人員力量向基層傾斜；全面完成鄉鎮（街道）履職事項清單編制工作，進一步明確基層干部“該干什么、能干什么、不用干什么”；嚴格落實制發文件與為基層減負一致性評估，凡發文必開展前置審核、效果評估；大力推動為基層減負課程進黨校，引導領導干部樹立正確政績觀……省委把“推進健全為基層減負長效機制”作為全省重大改革項目，帶動各地各相關部門合力構建“1+N”的制度機制，持續鞏固減負成果，推動為基層減負常態化長效化。

減負不是減責任、減擔當，卸包袱是為了更好挑擔子。我省堅持減負和賦能“兩手抓”，強化信息賦能，注重實干導向，更好促進基層干部敢于擔當、善于作為。打造“務實贛——江西省為基層減負監管平臺”，加強督查檢查考核全過程管理和動態監測，及時發現和糾治問題；建設公務就餐“贛餐碼”系統，覆蓋省市縣鄉四級黨政機關食堂5162家，基層接待費用大幅減少；全面推進“一表同享”改革，基層業務表單數量由平均326張壓減至112張、壓減率65.5%，積極破解基層多頭、重復填表難題。落實“三個區分開來”，健全完善容錯糾錯機制，讓想干事、能干事、干實事的干部后顧無憂、勁頭更足。

減負清風勁吹，實干活力奔涌。如今，隨著一系列為基層減負的硬舉措落地見效，我省廣大黨員干部負擔輕了，正在更加積極地開拓進取、擔當作為、真抓實干，將更多精力投入到解決實際問題、服務人民群眾中去。（全媒體記者焦俊杰）

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