把準法治脈搏 疏通民心堵點
——吉水縣多元協同推動信訪法治化實踐觀察
近日,記者走進吉水縣信訪局辦公大樓,工作人員與“金牌調解員”胡開生正在耐心調解一起持續多年的宅基地糾紛。經過兩個多小時的調解,雙方當事人終于握手言和。
這樣的場景,如今在吉水縣已成常態。近年來,該縣積極推動信訪工作法治化,進一步深化人民調解參與信訪工作對接,積極引導通過調解方式化解信訪事項。截至目前,該縣信訪總量同比下降40%,越級訪數量逐年遞減。
搭建多元平臺 抓好源頭治理
在烏江鎮,村民李大爺因宅基地界限問題與鄰居產生糾紛?!盀踅偧t小二”黨員服務隊得知后,立即上門調解,并用無人機航拍勘測,最終圓滿解決問題。
吉水縣強化矛盾糾紛源頭治理,創新打造縣鄉村三級矛盾糾紛調處體系,在全縣建立282個村(社區)調解平臺,涌現出“烏江鎮紅小二”“白水鎮紅色議事廳”“水南鎮鐘琳律師調解室”等特色品牌。去年7月,吉水整合多方資源高標準打造縣綜治中心,設立10個特色服務窗口,實現群眾訴求“只進一扇門、最多跑一地”。截至目前,該縣累計化解糾紛5000余起,化解率達98.23%。同時,該縣全面落實重大決策社會穩定風險評估機制,2024年以來評估項目94個,從源頭上減少了矛盾糾紛。
實行閉環辦理 提升服務效能
“現在反映問題不僅有工作人員管,他們還會跟蹤整個過程?!奔h市民王 丹告訴記者,她去縣信訪局反映購房補貼問題,責任單位縣住房和城鄉建設局通過信訪事項“九步工作法”閉環辦理,一周內就幫其解決了問題。
吉水縣創新信訪事項辦理閉環管理,通過現場核實、“三審核一簽發”“當面送達”“回訪評價”等閉環辦理機制,確保事事有人辦、件件有回音。更引人注目的是,該縣推行“四函”機制和干部日常監督“紅黃牌”預警管理模式,對推諉扯皮、敷衍應付等問題視情節亮牌。2024年以來,該縣累計賦牌107張,有效扭轉了干部作風。
領導包案攻堅 有效破解難題
“幾個部門都沒法解決,多虧了縣領導統籌調度?!甭萏镦偫仙酱宕迕窳_來佩對不久前的一場現場調度豎起大拇指。他承包經營的林木因修建水庫受損,縣政府主要領導帶案下訪,最終制定了合理的補償方案。
吉水縣推行科級干部包案源頭化解主要問題、縣級領導包案化解突出問題的“雙包”化解機制,去年以來,縣級領導包案化解重點信訪問題115個,一批群眾信訪事項“案結事了人和”,政務熱線受理投訴量下降40.32%。
針對重大矛盾糾紛和疑難復雜積案,吉水縣充分發揮“胡開生工作室”等專業調解團隊作用,處理了28起疑難案件和60個群眾急難愁盼問題。
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